OGŁOSZENIE
NABÓR UZUPEŁNIAJĄCY NA WOLNE STANOWISKA PRACY
W SZKOLE PODSTAWOWEJ W KOWALACH,
ul. Apollina 7
Stanowiska pedagogiczne:
- nauczyciel języka polskiego- 1 etat
- nauczyciel języka angielskiego- 1 etat
- nauczyciel języka kaszubskiego- 1 etat
- nauczyciel matematyki- 2 etaty
- nauczyciel informatyki- 2 etaty
- nauczyciel wychowania fizycznego, gimnastyki korekcyjnej- 3 etaty
- nauczyciel świetlicy-5 etatów
- nauczyciel edukacji wczesnoszkolnej- 3 etaty
- nauczyciel pedagog specjalny- 2 etaty
- nauczyciel plastyki- 1 etat
Uprzejmie informujemy, że rozpoczyna się rekrutacja uzupełniająca nauczycieli do pracy w Szkole Podstawowej w Kowalach. Oferty należy składać w zamkniętych kopertach od poniedziałku 06 sierpnia 2018 r. do piątku 10 sierpnia 2018 r. w biurze podawczym Urzędu Gminy Kolbudy, ul. Staromłyńska 1, 83-050 Kolbudy lub pocztą z dopiskiem: „Dotyczy naboru na stanowisko nauczyciela (podać przedmiot lub specjalność) – Szkoła Podstawowa w Kowalach”.
Decyduje data wpływu oferty. Oferty złożone po terminie nie będą rozpatrywane.
Wybrani kandydaci zostaną poinformowani telefonicznie o terminie rozmowy w dniu 13 sierpnia 2018 r.
Rozmowy rekrutacyjne z wybranymi kandydatami odbędą się w dniach 14,16,17 sierpnia 2018 r.
Oferty osób przystępujących do rekrutacji powinny zawierać:
- list motywacyjny ze wskazaniem stanowiska pracy;
- CV ze zdjęciem, zawierające w szczególności informację o:
- przebiegu pracy zawodowej,
- stażu pracy pedagogicznej,
- wymaganych kwalifikacjach, zgodnych z Rozporządzeniem Ministra Edukacji Narodowej z dnia 1 sierpnia 2017 r., w sprawie szczegółowych kwalifikacji wymaganych od nauczycieli (Dz. U., z 2017 r., poz. 1575),
- dodatkowych kwalifikacjach i umiejętnościach (studia podyplomowe, kursy, szkolenia)
- miejscu zamieszkania (adres do korespondencji, nr telefonu, e-mail). - poświadczone przez kandydata za zgodność z oryginałem kopie dokumentów potwierdzających posiadanie wymaganego wykształcenia i kwalifikacji.
- oświadczenie: „Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji zgodnie z ustawą z dnia 10.05.2018 r.. o ochronie danych osobowych ( Dz. U. z 2018r., poz. 1000)”.
Kopie dokumentów poświadczających wykształcenie, posiadane kwalifikacje, umiejętności oraz staż pracy potierdza kandydat za zgodność z oryginałem własnoręcznym podpisem.
Rekrutacja obejmuje: przyjmowanie dokumentów aplikacyjnych, wstępną ocenę złożonych dokumentów aplikacyjnych, postępowanie sprawdzające w tym również rozmowę kwalifikacyjną, podjęcie decyzji o zatrudnieniu.
DANE OSOBOWE - KLAUZULA INFORMACYJNA
Przed przystąpieniem do procesu naboru proszę zapoznać się z klauzulą informacyjną dotyczącą przetwarzania danych osobowych, dostępną pod adresem:
http://www.kolbudy.pl/wiadomosci/aktualnosci/3647-klauzula-informacyjna-dla-klientow-gminy-kolbudy-2
Stanowiska niepedagogiczne- pracowników obsługi:
- robotnik do pracy lekkiej – 4 etaty
- dozorca- 1 etat,
- pomoc nauczyciela- 3 etaty
Uprzejmie informujemy, że rozpoczyna się rekrutacja uzupełniająca pracowników obsługi do pracy w Szkole Podstawowej w Kowalach. Oferty należy składać w zamkniętych kopertach od poniedziałku 06 sierpnia 2018 r. do piątku 10 sierpnia 2018 r. w biurze podawczym Urzędu Gminy Kolbudy, ul. Staromłyńska 1, 83-050 Kolbudy lub pocztą z dopiskiem: „Dotyczy naboru na stanowisko pracowników obsługi (podać nazwę stanowiska) – Szkoła Podstawowa w Kowalach”.
Decyduje data wpływu oferty. Oferty złożone po terminie nie będą rozpatrywane.
Wybrani kandydaci zostaną poinformowani telefonicznie o terminie rozmowy w dniu 13 sierpnia 2018 r.
Rozmowy rekrutacyjne z wybranymi kandydatami odbędą się w dniach 14,16,17 sierpnia 2018 r.
Wymagania:
- wykształcenie co najmniej zawodowe
Warunki pracy:
- możliwa praca na dwie zmiany
Oferty osób przystępujących do rekrutacji powinny zawierać:
- list motywacyjny ze wskazaniem stanowiska pracy;
- życiorys (CV);
- kopia dokumentu poświadczającego wykształcenie;
- kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie;
- inne dodatkowe kopie dokumentów o posiadanych kwalifikacjach i umiejętnościach;
- kopie świadectw pracy dokumentujące staż pracy;
- oświadczenie: „Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji zgodnie Z ustawą z dnia 10.05.2018 r.. o ochronie danych osobowych ( Dz. U. z 2018r., poz. 1000)”.
Kopie dokumentów poświadczających wykształcenie, posiadane kwalifikacje, umiejętności oraz staż pracy potwierdza kandydat za zgodność z oryginałem własnoręcznym podpisem.
Rekrutacja obejmuje: przyjmowanie dokumentów aplikacyjnych, wstępną ocenę złożonych dokumentów aplikacyjnych, postępowanie sprawdzające w tym również rozmowę kwalifikacyjną, podjęcie decyzji o zatrudnieniu.
DANE OSOBOWE - KLAUZULA INFORMACYJNA
Przed przystąpieniem do procesu naboru proszę zapoznać się z klauzulą informacyjną dotyczącą przetwarzania danych osobowych, dostępną pod adresem:
http://www.kolbudy.pl/wiadomosci/aktualnosci/3647-klauzula-informacyjna-dla-klientow-gminy-kolbudy-2